StakeholderStruktur

Stakeholderstruktur bezeichnet die systematische Anordnung und Analyse aller Personen, Gruppen oder Institutionen, die ein Projekt, ein Unternehmen oder eine politische Entscheidung beeinflussen oder von ihr beeinflusst werden. Dabei wird untersucht, welche Interessen, Bedürfnisse und Machtverhältnisse zwischen den Akteuren bestehen. Die strukturierte Betrachtung ermöglicht es, potenzielle Konflikte frühzeitig zu erkennen, die Kommunikation zu optimieren und strategische Entscheidungen gezielt abzustimmen.

Im Rahmen der Stakeholderanalyse werden zunächst sämtliche relevanten Akteure identifiziert. Anschließend werden sie anhand von Kriterien wie Einfluss, Gleichberechtigung oder Dringlichkeit in Kategorien eingeteilt. Häufige Modelle nutzen die Matrix „Interessens- und Machtdiagramm“, wobei Akteure mit hohem Einfluss und hohem Interesse als Schlüsselakteure gelten, die eng begleitet werden müssen, während Akteure mit geringem Einfluss geringere Aufmerksamkeit erhalten.

Eine klare Stakeholderstruktur hilft, Verantwortlichkeiten transparent zu machen, Ressourcen gezielt einzusetzen und die Akzeptanz von Projekten zu erhöhen. Sie bildet die Grundlage für klassische Kommunikations‑, Anspruchs‑ und Konfliktlösungsstrategien. Regelmäßige Überprüfungen der Struktur sind notwendig, da sich Interessen und Machtverhältnisse im Zeitverlauf ändern können.