Arbeidsvilkår
Arbeidsvilkår defineres som forholdene rundt arbeidet som påvirker arbeidstakernes helse, sikkerhet og trivsel. Dette inkluderer fysiske forhold som støy, luftkvalitet og risiko for skade, samt organisatoriske sider som arbeidstid, pauser, arbeidsmengde, kontrakt og muligheter for kompetanseutvikling. Målet er å sikre et trygt og rettferdig arbeidsmiljø som støtter god ytelse og arbeidstakernes rettigheter.
Fysiske og psykososiale forhold omfatter arbeidsmiljø, risikovurderinger, eksponering for farer, ergonomi, samt krav som stress, mobbing
I Norge er arbeidsvilkår regulert i hovedsak av arbeidsmiljøloven, som pålegger arbeidsgivere å sikre et fullt
Godt utformede arbeidsvilkår er knyttet til lavere sykefravær, bedre motivasjon og høyere produktivitet, mens dårlige forhold