målstyrningsramverk
Målstyrningsramverk är en övergripande struktur som används för styrning och uppföljning av en organisation genom tydligt formulerade mål, mätbara resultat och tilldelade ansvar. Syftet är att sammanlänka strategi och operativt arbete så att resurser och handlingar bidrar till gemensamma mål samt att möjliggöra transparent uppföljning och lärande.
Ett målstyrningsramverk bygger vanligen på några centrala komponenter: strategiska mål och delmål som är tydligt definierade,
Processen innefattar ofta fem steg: formulera mål som ligger i linje med strategin, koppla målen till avdelningar
Relationen till traditionell målstyrning eller management by objectives (MBO) är central. Målstyrningsramverk används ofta som en