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situacionales

Situacionales es un término utilizado en español para referirse a conceptos, procesos o fenómenos que dependen predominantemente del contexto o de la situación concreta. Como adjetivo, se aplica para distinguir enfoques contextualizados frente a enfoques universales o estáticos. En la práctica, se emplea en múltiples disciplinas para indicar que la respuesta, solución o evaluación varía según las circunstancias presentes.

En administración y psicología organizacional, el concepto es central en el liderazgo situacional, una teoría que

En educación y formación, la enseñanza y el aprendizaje situacionales, también llamados aprendizaje situado, enfatizan el

En criminología y seguridad, la prevención situacional busca reducir la criminalidad modificando el entorno para disminuir

sostiene
que
los
líderes
deben
adaptar
su
estilo
de
liderazgo
según
la
madurez
y
las
capacidades
de
las
personas
o
equipos.
El
modelo
de
Hersey
y
Blanchard
describe
estilos
que
van
desde
directivo
hasta
delegante,
ajustando
el
nivel
de
dirección
y
apoyo.
aprendizaje
en
contextos
reales
o
simulados
para
desarrollar
competencias
transferibles.
En
evaluación,
las
pruebas
de
juicio
situacional
(SJT)
presentan
escenarios
laborales
para
medir
juicios
y
razonamiento.
oportunidades
delictivas.
A
nivel
cultural
y
lingüístico,
el
término
se
utiliza
para
narrativas
o
análisis
que
consideran
el
contexto
específico
en
el
que
se
producen
hechos.