Home

opleidingstrajecten

Opleidingstrajecten zijn doelgerichte leertrajecten waarin onderwijs en praktijk samenkomen met als doel een erkende bekwaamheid te verwerven. Ze vormen een logische opeenvolging van leeractiviteiten die aansluiten op een beroep, functie of verder studiepad.

Doelgroep en doelstellingen: gericht op jongeren, studenten, werkenden en omscholers; ondersteuning bij instroom in de arbeidsmarkt,

Opbouw en componenten: leer-modules, praktijk- en stage-ervaring, coaching, assessments en certificering; vaak modulariteit, progressiepunten en mogelijkheid

Organisatie en samenwerking: meestal een samenwerking tussen onderwijsinstellingen, bedrijfsleven en soms overheden; de qualificaties worden vaak

Vormen en voorbeelden in het veld: mbo-trajecten zoals BBL of leer-werktrajecten; voltijd- of deeltijd HBO-programma’s; traineeships,

Beoordeling en erkenning: evaluaties via examens, praktijkopdrachten, portfolios; certificaten, diplomas of erkende competentiebewijzen; mogelijkheid tot erkenning

Impact en trends: toenemende flexibilisering, digitale leermiddelen, micro-credentials en levenslang leren; nadruk op aansluiting op arbeidsmarktbehoeften

loopbaanontwikkeling
en
doorstroom
naar
hogere
kwalificaties.
tot
doorgroei
naar
volgende
niveaus;
erkenning
van
eerder
verworven
competenties.
geënt
op
een
sector-
of
nationaal
kwalificatiekader;
afstemming
op
regionale
arbeidsmarkt.
apprenticeships
en
omscholingsprogramma’s;
eventueel
micro-credentials
en
modularisering.
van
eerder
verworven
competenties
en
kwaliteitsborging.
en
erkenning
van
eerder
verworven
competenties.