Anwerben

Anwerben ist ein deutsches Verb, das bedeutet, jemanden für eine Tätigkeit zu gewinnen oder einzustellen. Es wird vor allem im Zusammenhang mit Personalbeschaffung verwendet, kann aber auch in anderen Kontexten auftreten, beispielsweise bei der Rekrutierung von Militärangehörigen, Freiwilligen oder Arbeitskräften aus dem Ausland.

Etymologie und Grammatik: Anwerben besteht aus dem Verbstamm werben mit dem Präfix an-. Es ist ein trennbares Verb: Im Präsens trennt sich der Präfix, zum Beispiel Ich werbe neue Mitarbeitende an. Im Perfekt bleibt der Präfix im Wort, sodass man von angeworben oder anggeworben spricht, je nach Schreibweise; die übliche Form im Perfekt ist angeworben/angeworben, abhängig von regionaler Schreibpraxis. Der substantivierte Gegenstand ist die Anwerbung; eine Person, die anwerbt, heißt Anwerber/in.

Verwendung: In der Arbeitswelt bezeichnet Anwerben den Prozess der Gewinnung von Arbeitskräften, oft durch Stellenanzeigen, Bewerbungsprozesse, Vorstellungsgespräche und Auswahlentscheide. In militärischem oder sportlichem Kontext kann es um die Rekrutierung von Soldaten oder Athleten gehen. Im weiteren Sinn umfasst es auch internationale Anwerbung von Arbeitskräften, ausländische Fachkräfte oder Freiwillige. In der Fachsprache wird häufig von Rekrutierung oder Personalbeschaffung gesprochen; der Begriff Anwerbung ist synonym, aber in bestimmten Branchen stärker gebräuchlich.

Nomen und verwandte Begriffe: Das Substantiv ist die Anwerbung; weitere Begriffe sind Anwerber/in (Person, die rekrutiert) und Anwerbungsprozess. In historischer Perspektive spielen Anwerbeabkommen und arbeitsmarktpolitische Maßnahmen eine Rolle, wenn Arbeitskräfte über Grenzen hinweg gewonnen werden.

Siehe auch: Rekrutierung, Personalbeschaffung, Anwerbung von Arbeitskräften.