työntekijäryhmälle
Työntekijäryhmä viittaa joukkoon työntekijöitä, jotka kuuluvat samaan organisaatioon ja joilla on usein yhteisiä piirteitä tai jotka tekevät samanlaista työtä. Ryhmittely voi perustua erilaisiin kriteereihin, kuten työtehtäviin, koulutukseen, kokemukseen, palkkaukseen tai työsuhteen ehtoihin. Työntekijäryhmien tunnistaminen on tärkeää organisaation sisäisessä hallinnossa ja henkilöstöpolitiikassa.
Eri työntekijäryhmät voivat nauttia erilaisista eduista, työehdoista ja koulutusmahdollisuuksista. Esimerkiksi ylemmät toimihenkilöt, työntekijät ja johtajat muodostavat
Työnantajan näkökulmasta työntekijäryhmien määrittely auttaa kohdentamaan henkilöstöhallinnon toimenpiteitä, kuten palkkausta, rekrytointia, koulutusta ja kehitysohjelmia. Yhdistyksillä ja