Vastuullistamisen

Vastuullistamisen on termi, jolla viitataan organisaation toiminnan vastuullisuuden systemaattiseen toteuttamiseen. Sillä tarkoitetaan prosessia, jossa päätöksiä ja toimintatapoja ohjataan siten, että ne huomioivat taloudellisen, sosiaalisen ja ympäristöön liittyvän vastuun. Tavoitteena on pitkäjänteinen arvojen ja liiketoiminnan kestävyyden yhdistäminen sekä sidosryhmien luottamuksen vahvistaminen.

Kontekstissaan vastuullistaminen pohjautuu yritystoiminnan vastuullisuuteen sekä hyvään hallintotapaan. Kansainvälisesti siihen liittyy usein vastuullisen liiketoiminnan periaatteita, kuten CSR- ja ESG-käytänteitä, sekä OECD:n ohjeistuksia ja YK:n Global Compact -periaatteita. Suomessa ja muissa Pohjoismaissa vastuullistaminen sijoittuu sekä yksityisen sektorin että julkisen hallinnon käytäntöihin, ja siihen liittyy lainsäädännön sekä markkinoiden odotusten muutos.

Keskeisiä elementtejä ovat liiketoimintastrategian ja hallinnon integrointi vastuullisuusnäkökulmiin, sidosryhmien kuuleminen, riskien hallinta sekä eettinen toiminta. Lisäksi olennaista on toimitusketjun due diligence, ympäristön kantokyvyn huomioiminen, työntekijöiden oikeudet sekä yhteiskunnalliset vaikutukset. Vastuullistamista toteutetaan usein läpinäkyvyyden ja raportoinnin kautta, mukaan lukien kestävän kehityksen raportointi, ESG- ja GRI-viestintä sekä EU:n taksonomian ja yleisesti sovellettavien standardien noudattaminen.

Hyödyt voivat ulottua parempaan riskien hallintaan, parempaan sidosryhmien luottamukseen sekä rahoituksen saantiin. Haasteina ovat kustannukset, mittaamisen monimutkaisuus ja riskit ylittävän uskottavuuden säilyttäminen; epäaitoa vastuullistamista kutsutaan usein greenwashingiksi. Suomessa vastuullistamista näkyy muun muassa yritysten raportoinnissa ja kestävän hankinnan käytäntöinä sekä julkisen sektorin vastuullisuusvaatimuksina.