työmarkkinaneuvottelut
Työmarkkinaneuvottelut ovat Suomen työmarkkinajärjestelmän keskeinen väline, jossa työntekijä- ja työnantajapuolen sosiaaliset kumppanit käyvät neuvotteluja. Tavoitteena on sopia yleisistä palkankorotuksista, työaikajärjestelyistä sekä muista työehtoihin liittyvistä periaatteista ja ehdoista, joilla tavoitellaan yhtenäistä kehystä suurten osaa työmarkkinoista koskevaksi. Neuvottelut voivat tapahtua kansallisella tasolla tai useammin sektoreittain/ toimialoittain, ja niiden tuloksista muodostuu yleensä yleissitovia työehtosopimuksia tai niiden raameja.
Osallistujat ja rakenteet: Kansallisella tasolla neuvotteluissa ovat mukana suurimmat työntekijäjärjestöt, kuten SAK, STTK sekä Akava, sekä
Prosessi: Työmarkkinaneuvottelut etenevät yleensä ennakointia ja valmistelua seuraten, ja ne voivat johtaa neuvottelukierrokseen, jossa pyritään yhteisymmärrykseen
Tärkeys: Neuvottelut muodostavat suomalaisen palkkakehityksen ja työehdojen koordinaation perustan. Niiden tulokset vaikuttavat mm. palkakustannuksiin, työn tuottavuuteen