Arbetsaktiviteter

Arbetsaktiviteter är de handlingar, processer och interaktioner som en medarbetare utför som en del av sitt arbete. Begreppet omfattar såväl fysiska handlingar som kognitiva och sociala aktiviteter, såsom planering, genomförande, samordning, kommunikation och uppföljning. Arbetsaktiviteter kan delas upp i mindre delar för att förstå hur arbete utförs och hur resurser används.

Aktiviteterna kan vara rutinmässiga uppgifter, projektarbete, problemlösning, beslutsfattande, kundkontakt samt användning av verktyg och utrustning. De överlappar ofta med arbetsuppgifter och arbetsprocesser, men kan särskiljas genom att fokusera på själva utförandet och det sammanhang i vilket det sker. Inom arbetsdesign och produktionsstyrning kartläggs arbetsaktiviteter för att analysera flöden, effektivitet och risker.

Analys av arbetsaktiviteter används för att förbättra arbetsmiljö, produktivitet, utbildning och ergonomi. Metoder inkluderar observationer, intervjuer, tidsstudier, arbetsflödes- och värdeflödeskartläggning samt uppföljning av resultat och mål.

Relation till lagstiftning och arbetsmiljöarbete: i Sverige regleras arbetsaktiviteter inom arbetsmiljölagen och krav på systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM). Arbetsgivaren ska kartlägga risker i arbetsaktiviteter, förebygga ohälsa och skada samt arbeta kontinuerligt med arbetsmiljön.

Exempel på arbetsaktiviteter är att planera en arbetsdag, köra maskin, utföra vårdinsatser, registrera data, kommunicera med kunder och skriva rapporter.