Sanntidstillegg

Sanntidstillegg er en form for lønnstillegg som gis til ansatte som må kunne svare raskt eller utføre arbeid i sanntid. Tillegget oppstår ofte i situasjoner der kravene til respons eller tilgjengelighet er umiddelbare, eller når arbeid skjer utenfor ordinære arbeidstider og krever øyeblikkelig beredskap eller oppmøte. Hva sanntidstillegg omfatter, og hvor mye som utbetales, fastsettes vanligvis i tariffavtale, bedriftsavtale eller individuell arbeidsavtale. Betegnelsen og vilkårene kan variere mellom sektorer og virksomheter.

Vanlige sammenhenger for sanntidstillegg inkluderer døgnberedskap i helsevesen og nødetater, on-call-ordninger i privat sektor, samt IT-drift og andre operasjoner der sanntidsrespons er nødvendig. Det kan også forekomme i transport og logistikktjenester der forsyningskjeden krever umiddelbar oppfølging. Tillegget kan være knyttet til spesifikke perioder, hendelser eller generell beredskap, og kan utbetales som faste beløp, per time, per vakt eller som en prosentandel av grunnlønnen.

Beregningsmåten og vilkårene varierer betydelig. Noen avtaler beskriver sanntidstillegg som separat fra overtid, natt- og helgebetaling, mens andre kombinerer disse komponentene. Tilleggets størrelse og varighet bestemmes ofte av avtaleverk eller politisk vedtatte regler, og kan være gjenstand for endringer over tid. Sanntidstillegg er normalt skattepliktig som ordinær inntekt og registrert på lønnsslippen.

For korrekt informasjon bør man konsultere gjeldende tariffavtale, personal- eller HR-dokumentasjon, eller kontakte fagforening eller arbeidsgiver.