direksie

Die direksie is die uitvoerende bestuur van ’n maatskappy of organisasie en is verantwoordelik vir die daaglikse bestuur en die implementering van strategie. Die direksie bestaan gewoonlik uit ’n kombinasie van uitvoerende lede (bv. die uitvoerende hoof) en nie‑uitvoerende lede wat bydra tot beleidsvorming en kontrole. Lede word gewoonlik deur die raad van direkteure aangestel en verantwoord aan die raad, met bevoegdhede wat wissel per organisasie en jurisdiksie.

Belangrike rolle van die direksie sluit in die ontwikkeling en implementering van strategie, toewysing en bestuur van bronne, operasionele leiding, risiko‑ en nakomingsbeheer, en die monitering van prestasie. Die direksie is ook verantwoordelik vir etiek en fidusiêre verpligtinge en vir gereelde verslagdoening aan aandeelhouers of die raad.

Verhouding tot governance: die direksie voer beleid en strategie uit wat deur die raad vasgestel is, maar hou ook die bestuurlaag verantwoordbaar. Die raad hou die direksie en bestuur aanspreekbaar deur gereelde vergaderings en evaluering van prestasie.

Herdefinition: in sommige kontekste word die woord direksie gebruik om na die volledige bestuur van ’n maatskappy te verwys; in ander kontekste verwys dit spesifiek na die uitvoerende bestuur. Daarom kan die presiese rol en definisie van direksie wissel tussen jurisdiksies en instellings.