Ojävinheter

Ojävinheter är tillstånd där rättvisa inte råder och där vissa personer eller grupper drabbas av systematiska skillnader i behandling eller utfall. Begreppet används inom sociologi, statsvetenskap och rättsvetenskap för att beskriva ojämlikheter som inte beror enbart på individuella val utan på strukturer, normer och institutioner.

Ojävinheter kan delas in i flera dimensioner: distributiva ojävinheter (tillgång till resurser som inkomst, bostad, hälsa eller utbildning), procedurala ojävinheter (orättvisa eller bristfällig handläggning i beslut som påverkar människor) och relationsmässiga ojävinheter (undertryckande eller förnekad värdighet och socialt stigma mot vissa grupper).

Exempel är köns- eller etnicitetsbaserad diskriminering, upplevd eller faktisk inkomst- och tillgångskillnad, begränsad utbildnings- och hälsorelaterad tillgång samt olika rättsliga utfall.

Orsakerna är ofta sammanlänkade och inkluderar lagstiftning och policyer som missgynnar vissa grupper, ekonomiska strukturer, normer och maktobalanser.

Motåtgärder innefattar policyer som främjar lika möjligheter, transparenta beslutprocesser, antidiscrimination, resursfördelning till utsatta grupper och reparativ rättvisa.

Forskning mäter ojävinheter med indikatorer som inkomstfördelning, utbildning, hälsa, representation och rättsliga utfall, men tolkningar av rättvisa varierar mellan teorier och samhällen.