työskentelyominaisuuksia
Työskentelyominaisuuksia tarkoittaa niitä persoonallisuuden piirteitä, taitoja ja käyttäytymismalleja, jotka vaikuttavat yksilön suoriutumiseen ja tehokkuuteen työelämässä. Näihin ominaisuuksiin kuuluvat esimerkiksi työmotivaatio, ahkeruus, järjestelmällisyys, vastuunottokyky ja yhteistyövalmiudet. Myös stressinsietokyky, aikaansaamiskyky ja ongelmanratkaisutaidot ovat tärkeitä työskentelyn kannalta.
Hyvät työskentelyominaisuudet edistävät työn sujuvuutta ja työntekijän kykyä sopeutua muuttuviin tilanteisiin. Esimerkiksi itsenäinen työskentely edellyttää itseohjautuvuutta,
Työskentelyominaisuudet kehittyvät osittain oppimisella ja kokemuksella, mutta ne voivat myös olla osa luonnollista persoonallisuutta. Työnantajat arvostavat
Näitä ominaisuuksia arvioidaan usein haastatteluissa, persoonallisuustestien ja työhön soveltuvuustestien avulla. Myös jatkuva itsetuntemus ja tieto omista