tystnadsplikter

Tystnadsplikt är en juridisk plikt för vissa yrkesgrupper att inte avslöja uppgifter om en person som de har fått kännedom om i tjänsten. Syftet är att skydda individens integritet och bygga förtroende mellan klienter, patienter eller brukare och professionella. Tystnadsplikt gäller vanligtvis för yrkesområden som vård och socialt arbete, juridik och andra verksamheter där personer lämnar personuppgifter eller känsliga uppgifter.

Rättslig grund och tillämpningsområden

I Sverige regleras tystnadsplikt främst i Offentlighets- och sekretesslagen samt i specifika lagar såsom hälso- och sjukvårdslagen, socialtjänstlagen och patienter/brukare-relaterade bestämmelser. Den kan även påverka yrkesverksamma som advokater, psykologer och andra som arbetar med Skyddsvärt information. Sekretess kan omfatta uppgifter om hälsa, sociala förhållanden, ekonomiska förhållanden och annan integritetskänslig information.

Undantag och begränsningar

Tystnadsplikt är inte absolut. Undantag kan göras om personen ger samtycke till att uppgifterna lämnas vidare, om det krävs enligt lag (till exempel anmälningsplikt vid missförhållanden eller risk för barnets eller den enskildes hälsa och säkerhet), eller när uppgifterna behövs för att tillhandahålla vård eller sociala tjänster. Vid forskningsändamål kan uppgifter lämnas anonymiserade eller med särskilda tillstånd.

Konsekvenser vid brott

Överträdelse av tystnadsplikt kan leda till disciplinåtgärder inom yrkesutövningen, civilrättsliga eller straffrättsliga sanktioner beroende på omständigheterna och tillämpliga lagar.

Samhällsnytta

Tystnadsplikt bygger tillit mellan allmänheten och offentliga eller yrkesprofessionella aktörer, vilket underlättar effektiv vård, stöd och rättslig rådgivning samtidigt som individens integritet skyddas.