fagfelleanerkjennelse

Fagfelleanerkjennelse er en prosess der faglig kompetanse og kvalifikasjoner blir vurdert og bekreftet av andre fagfeller i samme yrkesfelt. Formålet er å sikre at en person har den nødvendige kompetansen til å utøve et bestemt yrke på et nivå som tilsvarer nasjonale krav, standarder og etiske retningslinjer.

Omfanget av fagfelleanerkjennelse varierer mellom fagfelt og land, men brukes ofte når yrkesutøvere har utdanning eller praksis fra utlandet eller fra ikke-formelle erfaringer. Prosessen kan være knyttet til regulerte yrker som helse, undervisning, teknologi eller andre profesjonelle områder, samt til bruk i mobilitet mellom arbeidsgivere eller regioner.

Vanligvis innebærer fremgangsmåten at søkeren leverer dokumentasjon som utdanning, praksis og referanser til en profesjonsorganisasjon eller et offentlig tilsyn. Et panel av kvalifiserte fagfeller vurderer dokumentasjonen, og kan gjennomføre intervjuer, tester eller praksisvurderinger. Basert på vurderingen kan vedtak om autorisasjon eller registrering fattes, enkelte ganger med krav om tilleggskurs, språkkrav eller en prøvetid.

Resultatet av fagfelleanerkjennelse varierer fra full anerkjennelse til delvis anerkjennelse med tilleggskrav, eller i verste fall avslag. Fordelene inkluderer legitimitet i yrkesutøvelsen, økt tillit hos arbeidsgivere og bedre mobilitet mellom arenaer. Kritikkpunkt kan være tidsbruk, variasjon mellom fagfelt og behov for større åpenhet og forutsigbarhet i prosessen.

Relaterte begreper inkluderer fagfellevurdering og formell autorisasjon.