Ücretleri

Ücretleri, Türkçede ücret anlamına gelen ücretnin çoğul ve üçüncü kişiler çoğul iyelik ekleriyle türetilmiş bir biçimidir. Ücretler (the wages) ifadesinin ardından -i̇ ekiyle üçüncü çoğul iyelik (iki kişiden fazla sahiplik) gösterilir ve böylece ücretleri, “onların ücretleri” ya da “bunlar için ödenen ücretler” anlamını taşır. Bu form genelde bir grubun veya kişinin aldığı ödemeleri belirtmek için kullanılır.

Ücret köken olarak Arapça ujra/ujrah kökeninden Türkçeye geçmiştir ve labor veya hizmet karşılığında ödenen tazminatı ifade eder. Osmanlı ve çağdaş Türkçede ücret, maaş veya ücretlendirme anlamında uzun süredir kullanılan bir terimdir. Ücretin kapsamı, iş karşılığı elde edilen maddi karşılığı içerir; ayrıca hizmet karşılığı alınan her türlü ücret ve komisyon gibi ödemeleri kapsayabilir.

Kullanım açısından ücret, maaştan farklılık gösterebilen bir kavramdır. Türkiye’de gündelik veya periyodik ödeme içeren işlerde sıkça “ücret” kelimesi kullanılırken, sabit aylık ödeme için çoğu zaman “maaş” terimi de tercih edilir. Ücretler, brüt ve net olarak ayrıştırılır; brüt ücret, vergiler ve kesintiler öncesi tutarı ifade ederken net ücret, kesintiler sonrası elde edilen miktarı belirtir. Kamu politikalarında ise asgari ücret, ülke çapında belirlenen en düşük ücret düzeyini ifade eder.

Geniş kapsamda, ücretler iş gücü piyasasının temel göstergelerinden biridir ve enflasyon, vergi politikaları ve iş gücü talebi gibi faktörlerden etkilenir. Ücretler ve ücret politikaları, işçi hakları, toplu pazarlık süreçleri ve yaşam maliyetleriyle sıkı bağlantılıdır. See also: asgari ücret, maaş, brüt ücret, net ücret.