työvoimatotuottavuuden

Työvoimatotuottavuus, suomeksi myös tuottavuus tai työntuottavuus, on taloudellinen mittari, joka kuvaa työntekijän tuottamaa arvoa tai määrää tietyn ajanjakson aikana. Se kertoo, kuinka tehokkaasti työvoimaa hyödynnetään tuotannossa tai palveluiden tarjoamisessa. Yleisimmin se lasketaan jakamalla kokonaistuotanto tai lisätty arvo työntekijöiden määrällä tai työtunneilla.

Korkea työvoimatotuottavuus on yleensä merkki tehokkaasta taloudesta ja kilpailukyvystä. Se voi johtua monista tekijöistä, kuten teknologisesta kehityksestä, paremmista työtavoista, koulutetummasta työvoimasta ja investoinneista pääomaan. Esimerkiksi koneiden käyttöönotto voi merkittävästi lisätä yksittäisen työntekijän tuottamaa määrää.

Työvoimatotuottavuuden kehitys on keskeinen talouskasvun ajuri. Kun tuottavuus kasvaa, yritykset voivat tuottaa enemmän vähemmällä panoksella, mikä voi johtaa korkeampiin palkkoihin, voittoihin ja parempaan elintasoon. Sitä mitataan usein eri sektoreilla ja maittain vertailun vuoksi. Muutokset tuottavuudessa voivat heijastaa talouden rakenteellisia muutoksia ja innovaatiotasoa.

Työvoimatotuottavuuden laskenta voi vaihdella hieman riippuen siitä, mitä mittaria käytetään (esimerkiksi nimellisarvo vai reaalivahvistettu arvo) ja miten työntekijät määritellään (esim. kokopäiväiset vastaavuudet vai kaikki työntekijät). On tärkeää huomata, että korkea tuottavuus ei välttämättä suoraan kerro työntekijöiden hyvinvoinnista, vaan kuvaa ensisijaisesti taloudellista tehokkuutta.