esélyegyenlséget

Esélyegyenlőség vagy esélyegyenlőséget olyan társadalmi elv, amely szerint minden embernek — a származásától, nemétől, etnikai vagy társadalmi háttértől függetlenül — egyenlő lehetőségeket kell biztosítani a kiindulási pontokra és a siker elérésére. Az elv célja a hozzáférés megteremtése olyan alapvető területeken, mint az oktatás, a munkaerőpiac, az egészségügy vagy a társadalmi szolgáltatások, és annak elhárítása, hogy a korábbi vagy jelenlegi előnyök és hátrányok megismétlődjenek.

Az esélyegyenlőség nem feltétlenül jelenti a teljes egyenlő eredményeket; inkább azt, hogy mindenkinek legyen kiindulási lehetősége a meritokratikus vagy versenyalapú folyamatokban. Ennek megfelelően gyakran megkülönböztetik az esélyegyenlőséget az eredmény-egyenlőségtől: az utóbbi a végső kimenetek azonosítását célozza, ami nem mindig reális vagy kívánatos cél.

A gyakorlati megközelítés magában foglalja a diszkrimináció elleni jogvédelmet, a korai oktatási beavatkozásokat, a szélesebb hozzáférést a képzéshez és a foglalkoztatáshoz, valamint olyan intézkedéseket, amelyek a szociális és gazdasági hátrányokat mérséklik. Ide tartozhatnak támogatások, ösztöndíjak, megkülönített programok, gyermekgondozás és megfizethető lakhatás biztosítása is. A hatékonyság mérésére intergenerációs mobilitás, oktatási beiskolázás, munkaerő-piaci részvétel és egészségügyi egyenlő hozzáférés mutatói szolgálnak.

Viták is szerepelnek benne: hol legyen a határ a csoportokra irányuló beavatkozásokban, és hogyan lehet megőrizni a meritokratikus elveket anélkül, hogy közben torzulna a tehetségek felhasználása. Az Európai Unió és más nemzetközi keretek jogi és politikai eszközökkel támogatják az esélyegyenlőséget.