Styreperioder

Styreperioder er tiden en person sitter i et styre eller som styreleder i en organisasjon. Styreperioden starter når vedkommende velges eller utnevnes, og slutter når perioden utløper, ved avgang eller ved avsetning. Varigheten fastsettes vanligvis i organisasjonens vedtekter eller i gjeldende regelverk. Styreperioder gjelder for styret i privat sektor, frivillige organisasjoner og offentlige organer.

Lengden varierer mellom sektor og jurisdiksjon. Vanlige varigheter er to til fire år, og mange styrer har overlappende perioder for å sikre kontinuitet. Styremedlemmer kan ofte gjenvelges eller gjenutnevnes for nye perioder. Noen organisasjoner innfører term limits for nytenkning, mens andre lar periodene fortsette uten faste grenser.

Under en styreperiode har styremedlemmer ansvar som å møte, delta i strategi- og økonomistyring, overvåke risikostyring, og å utnevne eller føre tilsyn med administrerende direktør eller daglig leder. De skal også sikre etterlevelse av lover og god eierstyring, og handle i organisasjonens beste interesse.

I Norge er rammeverket forskjellig mellom privat sektor (aksjeloven) og offentlig sektor (kommuneloven og annen relevant lovgivning). Generelt er målet med styreperioder å oppnå balanse mellom kontinuitet og fornyelse, samtidig som viktige prinsipper som uavhengighet og kontroll ivaretas.

Se også: styre, styreleder, styremedlem, god selskapsstyring.