Johtoryhmän

johtoryhmä on organisaation ylin operatiivinen johtoryhmä, jonka tehtävänä on tehdä strategisia päätöksiä, ohjata resurssien jakamista ja seurata toiminnan tuloksia. Termiä käytetään yleisesti liike-elämässä, mutta sitä voi esiintyä myös julkisessa tai kolmannen sektorin organisaatioissa. johtoryhmä ja hallitus (board) ovat toisiinsa kytkeytyviä mutta erillisiä elimia: hallitus vastaa yleisestä valvonnasta ja suurista suunnitelmista, kun taas johtoryhmä vastaa arjen ja puolivuosittaisen strategian toteuttamisesta.

johtoryhmään kuuluu yleensä toimitusjohtaja sekä muita avainrooleja, kuten talousjohtaja, operatiivinen johtaja, markkinointi- ja myyntipäällikkö sekä mahdollisesti IT- tai henkilöstöjohtaja. Kokoonpano riippuu organisaation koosta, toimialasta ja tavoitteista. Ryhmän toiminta perustuu säännöllisiin kokouksiin, joissa laaditaan ja tarkistetaan strategiaa, budjetteja, suorituskyvyn mittareita sekä riskejä koskevia toimia. Päätöksenteko on usein jaettu hallinnon ja toimeenpanon välillä, ja johtoryhmä vastaa toimeenpanon koordinoinnista.

johtoryhmään liittyminen tai kuuluminen tarkoittaa hallinnollisessa kielessä illatiivimuotoa johtoryhmään, esimerkiksi lausuttuna 'liittyi johtoryhmään' tai 'johtoryhmään kuuluu toimitusjohtaja ja talousjohtaja'. Käyttö on yleisintä liiketoimintayhteyksissä, mutta sen merkitys säilyy sama: kyse on organisaation ylimmän operatiivisen tason yhteistyö- ja päätöksentymäelimestä.