työvalaistus

Työvalaistus on sisätiloissa tehtävien työtehtävien suorittamiseen tarkoitettua valaistusta. Sen päätehtävä on varmistaa riittävä näkyvyys, tukea tarkkuutta, vähentää virheitä ja edistää työhyvinvointia sekä turvallisuutta.

Valaistuksen suunnittelussa huomioidaan kolme kerrosta: yleisvalaistus, työpiste- tai kohdevalaistus sekä luonnonvalon hyödyntäminen. Yleisvalaistus antaa tasaisen pohja-valaistuksen, kun taas kohdevalaistus tehostaa yksittäisiä tehtäviä kuten kirjoittamista, kokoonpanoa tai piirroksia. Joustavat ja säädettävät valaisimet helpottavat päivän aika- ja tehtäväkohtaisia muutoksia.

Tärkeimmät ominaisuudet ovat kirkkaus (lux), värintoisto (CRI), värilämpötila (Kelvin) ja häikäisyn hallinta (UGR). Toimistotyössä suositaan noin 300–500 luksia työpisteessä ja CRI ≥80–90 sekä värilämpötila noin 3500–4000 K. Kriittisissä tarkkuustöissä ja näyttöpäätteellä työskentelyssä voidaan suosia korkeampaa CRI ja säädettävää valon väriä. Häikäisyn hallinta ja hyvä suunnittelu minimoivat varjoja ja silmien rasitusta.

Lisäksi energiatehokkuus ja pitkäikäisyys suosivat nykyään LED-lamppuja sekä älykkäitä säätöjä, kuten liiketunnistimia ja säätömahdollisuuksia. Standardit: EN 12464-1 määrittelee sisävalaistuksen vaatimukset eri tehtävien mukaan. Suomessa työvalaistuksessa noudatetaan sekä EU-standardeja että Työterveys- ja Työturvallisuusviranomaisten suosituksia.

Työvalaistus on osa ergonomiaa ja kestävää työympäristöä, ja se kannattaa suunnitella yhdessä arkkitehtuurin, sisustuksen ja teknisen tilan kanssa.