starfsfærni
Starfsfærni er samheiti yfir þær hæfni sem gerir einstaklingum kleift að hefja, vinna og þróa starfsferil. Hún nær yfir bæði tæknilegar kunnáttur (hard skills) og mjúkar færni (soft skills) og tengist aðlögun að vinnumarkaði og lífslöngu lærdómi. Markmiðið er að auka hæfni til að koma að vinnu, halda henni og vaxa í starfi.
Helstu flokkar starfsfærni eru hard skills og soft skills. Dæmi um hard skills eru forritun, gagnaúrvinnsla,
Starfsfærni þróast í gegnum skóla, starfsnám, námskeið og reynslu á vinnustað. Endurmenntun, starfsþróun og þjálfun á
Starfsfærni er notuð við starfsleit, viðtöl og starfsframa. Hún er oft metin með verkefnavinnu, portfólíó og