arviointityövälineisiin
Arviointityövälineet ovat työkaluja, joita käytetään eri tarkoituksiin tiedon keräämiseen, analysointiin ja tulosten arviointiin. Niiden avulla voidaan mitata esimerkiksi oppimista, suorituskykyä, ominaisuuksia tai mielipiteitä. Arviointityövälineiden valinta riippuu olennaisesti siitä, mitä halutaan arvioida, kenelle arviointi kohdistuu ja missä yhteydessä sitä käytetään.
Yleisiä arviointityövälineitä ovat kyselylomakkeet, testit, haastattelut, havainnointi, portfolioanalyysit ja suoritusanalyysit. Kyselylomakkeet ovat usein käytettyjä tiedonkeruumenetelmiä, jotka
Arviointityövälineiden suunnittelussa on tärkeää varmistaa niiden pätevyys ja luotettavuus. Pätevyys tarkoittaa sitä, että väline mittaa sitä,