sjálfbærnisstjórnun

Sjálfbærnisstjórnun vísar til samþættingar umhverfis-, félagslegra og efnahagslegra sjónarmiða í stefnumótun og daglegri starfsemi samtaka. Markmiðið er að starfa á þann hátt sem mætir þörfum nútímans án þess að skerða getu komandi kynslóða til að mæta sínum þörfum. Þetta felur í sér að bera kennsl á og stýra áhættum og tækifærum sem tengjast sjálfbærni, svo sem loftslagsbreytingum, auðlindaskorti, mannréttindum og samfélagslegri ábyrgð.

Með sjálfbærnisstjórnun leitast samtök við að draga úr neikvæðum áhrifum sínum á umhverfið og samfélagið, á sama tíma og þau auka verðmæti til langs tíma. Þetta getur falið í sér að innleiða orkunýtni, draga úr úrgangi, styðja við heilbrigði og öryggi starfsmanna, stuðla að réttlátu samstarfi við birgja og hafa jákvæð áhrif á samfélög sem þau starfa í. Einnig er horft til gagnsæis í upplýsingagjöf um sjálfbærni og samskipti við hagsmunaaðila.

Árangursrík sjálfbærnisstjórnun krefst skýrrar stefnu, markmiða og mælinga á framförum. Það er stöðugt ferli sem felur í sér endurskoðun og aðlögun til að bregðast við breyttum aðstæðum og væntingum. Með því að taka sjálfbærni til greina í kjarna starfsemi sinnar geta samtök styrkt orðspor sitt, bætt skilvirkni og orðið betur í stakk búin til að takast á við framtíðaráskoranir.