Atvinnusköpun

Atvinnusköpun er heildarhugtak sem lýsir aðgerðum, forritum og stefnum sem miða að því að auka fjölda starfa og bæta atvinnuástand. Hún nær til þess að skapa ný störf, varðveita núverandi störf og draga úr atvinnuleysi. Atvinnusköpun er lykilatriði í vinnumarkaðsstefnu og er framkvæmt af opinberum aðilum, atvinnurekendum og menntakerfi.

Helstu aðferðir í atvinnusköpun eru: opinber fjárfesting í innviðum og þjónustu; hvatning fyrir fyrirtæki til að ráða eða þjálfa starfsfólk, svo sem launastyrkir og skattalegar ívilnanir; stuðningur við lítil og meðalstór fyrirtæki; náms- og endurmenntunarverkefni, starfsnám og stuðningur við nýsköpun, rannsóknir og þróun; svæðisbundnar aðgerðir til dreifingar starfa um landið.

Mat á atvinnusköpun felur í sér mælingar á atvinnuleysi, þátttöku í vinnumarkaði, fjölda nýrra starfa, gæðum starfa og dreifingu starfa eftir landshluta. Stefnumótunin er oft hönnuð til að mæta sveiflum hagkerfisins, auka hagvöxt og stuðla að aukinni aðgengi að störfum.

Gagnrýni: Atvinnusköpunaraðgerðir geta verið kostnaðarsamar og skilað takmörkuðum langtímaárangri ef þær auka ekki framleiðni eða færni. Árangur fer oft eftir samvinnu milli vinnumarkaðar, menntakerfis, nýsköpunar og hagstjórnar.

Sjá einnig: vinnumarkaðsstefna, atvinnuleysi, efnahagsleg þróun, nýsköpun.